このたび、株式会社グッドニュース様が運営する「Careermap（キャリアマップ）」主催のIT企業向けオンラインセミナーに、
弊社代表取締役社長の中別府 真也が登壇することになりました。
今回の登壇は、以前Careermapの「特別授業」に掲載いただいたAIに関する記事がグランプリを受賞したことをきっかけに、お声がけいただいたものです。
セミナーでは、「AI時代、新卒エンジニアを採用する意味とは？」をテーマに、AIによる開発現場の変化や、新卒採用・若手育成のあり方についてお話しします。

セミナーについて

【開催概要】
テーマ： AI時代、新卒エンジニアを採用する意味とは？
開催日時： 2026年11月19日（木）14:00～15:00
開催形式： オンライン
参加費： 無料
主催： 株式会社グッドニュース（Careermap）
登壇者： 株式会社アルス・ノヴァ 代表取締役社長 中別府 真也／株式会社グッドニュース 執行役員 和久 義忠 様
　※主にIT企業の採用・人事担当者の皆様に向けた内容となっています。

AI時代、開発現場はどう変わっているのか？

生成AIの進化によって、エンジニアの仕事は大きく変化しています。
プログラムの生成だけでなく、設計やテストなど、これまで人間が行っていた業務にもAIの活用が広がっています。
弊社でもAIを実際の開発業務に取り入れており、新卒社員が入社直後からAI駆動開発のプロジェクトに携わるなど、従来とは異なる環境が生まれています。
一方、AIが生成した成果物を正しく理解し、評価するためには、技術的な知識や経験が必要です。
今回のセミナーでは、こうした開発現場の実情についても、具体的な事例を交えながらお話しする予定です。

AI時代でも新卒採用を続ける理由

AIによって開発業務の効率化が進む中、「これからも新卒エンジニアを採用する必要があるのか」という議論も生まれています。
しかし、弊社では今後も新卒採用を継続していく方針です。
AIによって仕事の進め方が変わるからこそ、新しい技術や環境に柔軟に対応できる人材を育てていくことが重要だと考えています。

また、AIが普及した環境でキャリアをスタートする若手社員は、これまでのエンジニアとは異なる経験を積んでいくことになります。
そうした世代が、これからの会社の文化や新しい仕事の進め方を作っていくことにも期待しています。
セミナーでは、弊社がIT系専門学校生の採用を続けている理由や、AI面接などを活用した採用への取り組みについてもお話しする予定です。

お申し込みについて

IT企業の採用・人事担当者の皆様をはじめ、AI時代のエンジニア育成や組織づくりに関心をお持ちの方は、ぜひご参加ください。

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